עריכת מאגר ידע בנושא קואופרטיבים

{{מאגר ידע קואופרטיבי}}

מוזמנות ומוזמנים להוסיף, לעדכן, להעתיק, ובמיוחד לשתף את המידע, בציון המקור כמובן :-)'''

=ה[[קואופרטיב]] והקואופרציה Co-operative & Cooperation=


'''קוֹאוֹפֶּרָטיב''' הוא האיגוד המיישם את רעיונות הקואופרציה. [...]
הקואופרטיבים נפוצים מאוד ברחבי העולם בצורותיהם השונות בצריכה, בתחום הפיננסי, בייצור ועוד. כיום חברים כמיליארד איש ברחבי העולם בקואופרטיבים. '' [...]"
[http://he.wikipedia.org/wiki/קואופרטיב קואופרטיב | ויקיפדיה]


*עיקרון יסוד של העסק הקואופרטיבי הוא בעלות מבוזרת בין חבריו,וניהול דמוקרטי: לפיו החלטות ניהוליות וכלכליות מתקבלות בהצבעה ע"י אסיפת כלל החברים או באמצעות נציגיהם בהנהלה הנבחרת מתוך האסיפה.
*לרוב, חברי הקואופרטיב הם הצרכנים שלו. ישנם גם קואופרטיבים בבעלות העובדים, ולעיתים במודל משולב של שניהם: כאשר הבעלות נחלקת בין העובדים והצרכנים. | במקרים מיוחדים כמו בקיבוץ, החברים מנהלים כמעט את כל תחומי חייהם במסגרת הקואופרטיב. במקרה זה, חברי הקיבוץ יהיו גם העובדים וגם הצרכנים של הקואופרטיב.

- זאת בניגוד למודל הרווח במשק של ''עסקים וחברות רגילות'', לפיו מנהל ודריקטוריון ממונים ע"י בעלי השליטה הריכוזיים בעסק, כלומר בודדים מתוך מחזיקי המניות לטובת רווח הם אלו שקובעים את מדיניות העסק. לרוב הם אלו שביכולתם להשקיע את ההון הרב ביותר, והקדימו את האחרים בהשקעתם.
*בקואופרטיב, החברים והנציגים הנבחרים מבינהם הם בעלי עניין ישיר בתוצרי הקואופרטיב וקיומו ''למטרות רווחה'' ורווחת הקהילה: 'אנשים לפני רווחים' לדוגמא:
ב'''קואופרטיב צרכנים''', החברים הם מלקוחותיו הקבועים של הקואופרטיב ומעוניינים במוצרים טובים וזולים, לאורך זמן.

ב'''קואופרטיב עובדים''', החברים מעוניינים במקום עבודה יציב, בתנאים הוגנים ובשכר מקיים.

- לעומת זאת, ''בעסקים ריכוזיים'' בעלי השליטה משקיעים ומכווינים את העסק למטרות השאת ''הרווחים''. הם יהיו מוכנים לסכן את קיום העסק, ולהגדיל את רווחיו ככל האפשר על חשבון עובדיו ולקוחותיו.
*עסקים קואופרטיבים רבים מתאגדים בעצמם לקואופרטיב למטרות שיתוף פעולה עסקי למשל בתחומי הרכש, ההובלה, או השיווק - תוך שמירה על עצמאותו של כל עסק השותף במיזם וערבות הדדית בין החברים וקהילותיהם. | דוגמא מהמשק החקלאי: החברים - חקלאים פרטיים או אגודות חקלאיות (מושבים/קיבוצים וכו'), ירכשו מקואופרטיב אספקה זרעים, דשנים ומיכון. לאחר שיגדלו תוצרת, ימכרו או יפקידו החברים את התוצרת החקלאית שלהם בידי קואופרטיבים נוספים לטובת עיבוד, אריזה, תובלה ושיווק של התוצרת החקלאית, תוך שמירה על עצמאותם ורוחייהם של החברים.

- ''עסקים רגילים'' לא מרבים לשתף פעולה עם עסקים אחרים, חוץ מעסקים בשליטה משותפת של אותם משקיעים ( [[קונגלומרט]] ), או אם שיתוף הפעולה מביא ליצירת חזית של מחיר גבוה לרעת הצרכנים או תנאים מגבילים לרעת העובדים, תוך מלחמה בעסקים חדשים בתחום ( [[אוליגופול]] ).


===יסודות===

"[...] למן הקמתה של הקואופרציה הראשונה ברוצ'דייל התפתחה התנועה הקואופרטיבית בארצות רבות בעולם. התנועה הקואופרטיבית בעולם מאוגדת כיום במסגרת הארגון הבין-לאומי: 'הברית הקואופרטיבית הבין-לאומית' (I.C.A – International Cooperative Alliance) במסגרת זו חברים למעלה מ-800 מליון חברים וחברות ברחבי העולם.

*'''יסודות הקואופרציה''' - כפי שנוסחו ב-1995 בוועידת ברית הקואופרציה הבינלאומית, שהתקיימה במנצ'סטר, אנגליה [...]

א. '''ההגדרה''' - 
''הקואופרטיב הוא התאגדות עצמאית של בני אדם, המתאחדים מרצונם החופשי על מנת לספק את צרכיהם הכלכליים, החברתיים והתרבותיים באמצעות מיזם עסקי שהוא בבעלותם המשותפת ובשליטתם הדמוקרטית.''

ב. '''הערכים''' - 
''יסוד מסד לקואופרציה הם ערכי האחריות ההדדית, העזרה ההדדית, הדמוקרטיה, שוויון ערך האדם, הצדק החברתי והסולידריות. בנאמנות למסורת אבות התנועה, דוגלים חברי הקואופרציה בערכי היושר, הפתיחות, הדאגה לזולת והאחריות הכלל-חברתית.''

ג. '''העקרונות - 
''העקרונות הם סימני הדרך ודרכי הגישה המאפשרים לחברי הקואופרטיב לתרגם ערכים אלה לשפת המעש.'' [...]"
[http://cooperazia.org.il/%D7%A4%D7%99%D7%A1%D7%AA-%D7%94%D7%A1%D7%98%D7%95%D7%A8%D7%99%D7%94/ פיסת היסטוריה] | [http://cooperazia.org.il/ מרכז הקואופרציה]


===שבעת עקרונות הקואופרציה===
'''גללו מטה כדי לראות את השאר'''
<div style=" font-size:100%; height:29em; overflow:auto; border: 1px solid #088">
"[...]
* עקרון מספר 1: '''חברות וולונטרית ופתוחה'''

הקואופרטיבים הם ארגונים וולונטריים הפתוחים לכל אדם היכול להפיק תועלת מעשייתם והנכון לקבל על עצמו את החובות הכרוכות בחברות בהם, וזאת ללא כל אפליה הנובעת מהבדלי מין, מצב חברתי, גזע, דת, לאום או דעה פוליטית.

* עקרון מספר 2: '''ניהול דמוקרטי על ידי החברים'''

הקואופרטיבים הם ארגונים דמוקרטיים המנוהלים על ידי חבריהם, המשתתפים באופן פעיל בקבלת ההחלטות ובקביעת המדיניות. חברים וחברות הנבחרים לתפקידי ניהול בקואופרטיבים חייבים בדיווח תקופתי לכלל החברים. בקואופרטיבים בסיסיים (בהם החברים הם בני אדם) כל החברים הם בעלי זכות הכרעה שווה, ז.א. לכל אחד קול אחד. גם הקואופרטיבים האזוריים, הארציים והבינלאומיים (בהם החברים הם קואופרטיבים) מאורגנים בצורה ודמוקרטית הולמת.

* עקרון מספר 3: '''ההשתתפות הכלכלית של החברים'''

חברי הקואופרטיב תורמים להונו על פי יסודות הוגנים המוסכמים ביניהם. הון זה הוא בשליטתם הדמוקרטית. בדרך כלל, חלק מהון הקואופרטיב הוא רכושם המשותף של כלל החברים ואינו ניתן לחלוקה ביניהם. ברוב המקרים חברי הקואופרטיב מקבלים תשלומי רבית זעירים או אפסיים על ההון שהשקיעו בקואופרטיב כדמי החברות בו. החברים הם המחליטים על יעוד והשימוש בעודפים וברווחים של הקואופרטיב בין אחד או יותר מהיעדים הבאים: פיתוח הקואופרטיב, כאשר הגדלת ההון שאינו ניתן לחלוקה היא אפשרות אחת לכך; תגמול החברים בהתאם לחלקם היחסי בפעילות הכלכלית של הקואופרטיב; או קידום כל פעילות או יעוד אחר עליו יחליטו חברי הקואופרטיב.

* עקרון מספר 4: '''עצמאות ואוטונומיה''' 

הקואופרטיבים הם ארגונים עצמאיים הפועלים לחיזוק העזרה ההדדית בין חבריהם במסגרת שהיא בשליטתם הדמוקרטית. אם וכאשר הם משתפים פעולה עם ארגונים או מוסדות אחרים, כולל מוסדות ממלכתיים, או מגייסים הון ממקורות חיצוניים, הם עושים זאת בתנאים המבטיחים את המשך השליטה הדמוקרטית של החברים בקואופרטיב והמבטיחים את עצמאותו.

* עקרון מספר 5: '''חינוך, הכשרה ומידע'''

הקואופרטיבים מעניקים הכשרה, הדרכה וחינוך לחבריהם, למנהיגיהם הנבחרים, למנהליהם ולעובדים המועסקים על ידם, על מנת לחזק את תרומתם לקיומו ולהתפתחותו של הקואופרטיב. הם מספקים מידע וידע לצבור הרחב – ובמיוחד לקובעי המדיניות ולבני הדור הצעיר – אודות טבעם, תרומתם ויתרונותיהם של הקואופרטיבים והקואופרציה.

* עקרון מספר 6 : '''שתוף פעולה בין קואופרטיבים'''

הקואופרטיבים משרתים את חבריהם ביעילות מרבית ומחזקים את התנועה הקואופרטיבית כאשר הם משתפים פעולה במערכות מקומיות, ארציות, אזוריות ובינלאומיות.

* עקרון מספר 7: '''מחויבות לקהילה'''

הקואופרטיבים פועלים לקידום פיתוח אנושי בר-קיימא בקהילותיהם ובחברתם בצורות ובדרכים עליהן החליטו חבריהם."
</div>

[http://cooperazia.org.il/%D7%A4%D7%99%D7%A1%D7%AA-%D7%94%D7%A1%D7%98%D7%95%D7%A8%D7%99%D7%94/ פיסת היסטוריה] | [http://cooperazia.org.il/ מרכז הקואופרציה]

==היסטוריה ורקע פוליטי==

'''ראו גם'''
*[[קואופרטיב]]


'''לקריאה נוספת'''
* [http://tnuathaavoda.info/economy/home-2-1105641553.html הקואופרציה בישראל] | [http://tnuathaavoda.info/ תנועת העבודה הישראלית] - אתר היסטורי
* [http://on-the-left-side.org.il/%D7%94%D7%A7%D7%95%D7%90%D7%95%D7%A4%D7%A8%D7%A6%D7%99%D7%94-%D7%9E%D7%A0%D7%95%D7%A3-%D7%9C%D7%A9%D7%99%D7%A0%D7%95%D7%99/ דוד סנדובסקי (2014),"הקואופרציה: מנוף לשינוי"]
* ג'. ט. פרליי, סופר לועד הפועל הממשלתי, '''[http://www.nevo.co.il/law_html/law21/PG-1196-2.pdf צו פיטורי מס הכנסה (אגודות שיתופיות), 1942]''' תוספת מס' 2 לעיתון הרשמי, גליון, 1196  - המדנט הבריטי בא"י-פלסטינה, 21/5/1942

=תרבות קואופרטיבית: רדיפת הוגנות ודמוקרטיה=
כדאי לתמצת מתוך המאמר המופלא: [[גיילס סיימון: לקחים לקואופרטיבים על הבטחת מבנה הוגן ודמוקרטי]]

=איך להקים [[קואופרטיב]]?=


'''חושבים על הקמת קואופ?'''



==רישום משפטי של קואופרטיב בישראל==

''אגודה שיתופית, עמותה, חל"צ, חברה, שותפות; או שבכלל אין צורך ברישום?''

'''אגודה שיתופית בערבון מוגבל''' היא אחת מצורות הרישום המשפטי של תאגיד בישראל, כלומר ישות משפטית. בדומה לחברה בע"מ, האגודה השיתופית מאפשרת לנו לנהל עסקים באופן חוקי, כאשר הערבות להון וחובות האגודה, מוגבלים לסכום שכל חבר העמיד כאשר רכש יחידת השתתפות (מנייה).
כמה מהמאפיינים אשר מתאימים את האגודה השיתופית לרישום קואופרטיב על פני חברה בע"מ:
*אגודה שיתופית מתנהלת בצורה דמוקרטית, כלומר חברי האגודה מכריעים באסיפה על מדיניות והחלטות מהותיות, וממנים נציגים לניהול שוטף - ועד מנהל, בבחירה דמוקרטית.
*לכל חבר אגודה, יש קול אחד באסיפה, לא משנה כמה יחידות השתתפות (מניות) רכש, וכמה השקיע ותמך בהון האגודה. לכל חבר או חברה לפחות יחידת השתתפות אחת.
*יחידות השתתפות (מניות) של אגודה שיתופית אינן יכולות להיסחר, לא בבורסה ולא בכל דרך אחרת, אלא רק האגודה מוכרת אותן לחברים, וקונה אותן מהם. כך בעלי ההשפעה על האגודה הם החברים בה, אשר יש להם אינטרס בקיום היציב של האגודה ובפעילות העסקית שלה - הם הצרכנים הרוכשים מהאגודה, המתנדבים, העובדים בה, המספקים לה סחורה ושירותים - ולפעמים כולם יחדיו.
*אגודה שיתופית פתורה מתקנות ופיקוח של רשויות מסוימות בהן חייבות חברות, כמו התשקיף לרשות לניירות ערך.
*אגודה שיתופית יכולה לזכות בפטור מתשלום מס הכנסה, באם תוכיח כי רוב מכירותיה היו לחברי האגודה (יתכן בעיקר באגודות צרכנים).


==ראו גם - הקמת קואופרטיבים==
'''גללו מטה כדי לראות את השאר'''
<div style=" font-size:100%; height:28em; overflow:auto; border: 1px solid #088">
*'''שקוף באוהל'''
*[[רישום משפטי של קואופרטיב Cooperative Legal Structure]] | על מבני הרישום של קואופרטיב בישראל, בין אגודה לעמותה, דיוידנד, שכר לועד, דוח שנתי, קרן שמורה, סחר פנים, ושאלות לרשם
*[[הוראות להקמת אגודה שיתופית (קואופרטיב)]], כלומר רישום משפטי בישראל, באמצעות [[רשם האגודות השיתופיות]]
*[[תקנון מצוי לאגודה שיתופית אינו בנמצא: המדריך להרכבה, פיענוח והשוואת תקנוני קואופרטיבים]] | על תהליך הרישום המשפטי של אגודה שיתופית
*[[פיתוח קואופרטיבים Cooperative Development]]
* [[סדנת פיתוח קהילתי]]


*'''קישורים חיצוניים בעברית'''

* [http://economy.gov.il/Trade/Cooperatives/Services_and_Authorities/Pages/Cooperative_Registration.aspx הקמת אגודה שיתופית ורישומה], מדריך, טפסים ופרטי קשר, באתר האגף לאיגוד שיתופי, משרד הכלכלה
* [http://www.cooptlv.org/open_a_coop/ רוצה לפתוח קואופ?] מדריך להקמת קואופרטיב צרכני אורגני מאתר [http://www.cooptlv.org/open_a_coop/ הקואופרטיב האורגני - דרום ת"א].
* [http://ecowiki.org.il/wiki/%D7%A4%D7%99%D7%AA%D7%95%D7%97_%D7%A2%D7%A1%D7%A7%D7%99%D7%9D_%D7%A9%D7%99%D7%AA%D7%95%D7%A4%D7%99%D7%99%D7%9D:_%D7%94%D7%A6%D7%A2%D7%94_%D7%9C%D7%9B%D7%9C%D7%9B%D7%9C%D7%94_%D7%94%D7%95%D7%92%D7%A0%D7%AA פיתוח עסקים שיתופיים: הצעה לכלכלה הוגנת] באתר [[אקו-ויקי]]
* [http://opr8.org/miflezet/node/89 תהליך רישום 'המפלצת אגודה שיתופית' על תלאותיו וסופו הטוב] | המפלצת: בר-קפה קואופרטיב בקרית יובל


*'''קישורים  חיצוניים באנגלית'''

*[http://cultivate.coop/wiki/Reasons_to_start_a_cooperative סיבות להקמת קואופרטיב, וסיבות למחשבה נוספת על הרעיון] | אתר הידע הקואופרטיבי http://cultivate.coop/ 
**[http://cultivate.coop/wiki/Starting_a_cooperative הקמת קואופרטיב], מאמר מקיף | http://cultivate.coop/ 
**[http://cultivate.coop/wiki/Steps_to_starting_a_cooperative שלבים בהקמת קואופרטיב] | http://cultivate.coop/ .
**[http://cultivate.coop/wiki/Category:Cooperative_basics קטגוריה: מידע בסיסי על קואופרטיבים] | http://cultivate.coop/ .


*[http://www.plunkett.co.uk/resources/index.cfm מקורות מידע לפיתוח של פאבים קואופרטיבים, חנויות קהילתיות ומזון מקומי] | [http://www.plunkett.co.uk/ Plunkett Foundation]
**[http://www.pubs.coop/support/tools-and-resources/pubs כלים ומקורות להקמה והפעלת פאב קהילתי] | [http://www.pubs.coop/ Plunket - Co-operative Pubs Online]
**[http://www.communityshops.coop/support/tools-and-resources/shops כלים ומקורות להקמה והפעלת חנות קהילתית] | [http://www.communityshops.coop/ Plunket - Community Shops Online]
**[http://www.makinglocalfoodwork.co.uk/resources.cfm כלים וקישורים להקמה והפעלת מיזמי מזון קהילתיים] | [http://www.makinglocalfoodwork.co.uk/ Plunket - Making Local Food Work]


*[http://www.cdi.coop/resource-center/self-learning/ מקורות למידה עצמית ומדריכים להקמת קואופרטיב] | [http://www.cdi.coop/ Cooperative Development Institute - CDI המרכז לפיתוח קואופרטיבי]
*[http://ica.coop/en/whats-co-op/start-co-op קישורים למקורות מידע על הקמת קואופרטיבים] | ICA - ברית הקואופרטיבים העולמית
*[http://electricembers.net/pubs/TechCoopHOWTO.pdf A Technology Freelancer's Guide To Starting a Worker Cooperative PDF] | The Network of American Tech Worker Cooperatives, March 2009
* [http://www.ncdf.coop/documents/worker_coop_toolbox.pdf In Good Company: A Guide to Cooperative Employee Ownership] | Northcountry Cooperative Foundation, Minneapolis. 2006
*[http://usworker.coop/education Educational and Instructional documents] |  The United States Federation of Worker Cooperatives
*[http://www.creatives.uk.coop/ Creative Co-operatives] |  for workers in the creative industries who are interested in collaborating and co-operating with other people
*[http://www.sustainweb.org/foodcoopstoolkit/ FOOD CO-OPS TOOLKIT] | sustainweb.org
</div>
<font size="3">
*גללו מטה כדי לראות עוד
</font>



='''ראו גם:''' מידע כללי בנושא קואופרציה וקואופרטיבים=



* [[קואופרטיב]]
* [[התנועה הקואופרטיבית]]
* [[כלכלה דמוקרטית]]
* [[רשם האגודות השיתופיות]]


* [[הבאר - קואופרטיב באר שבע]]
* [[הבר קיימא | הבר-קיימא: בר מסעדה טבעוני]] | פלורנטין, ת"א
* [[קפה חברותא | קפה חברותא: בית העם בקריית שמונה]]
* [[המפלצת בר קפה קואופרטיבי - קריית יובל ירושלים | המפלצת: בר קפה קואופרטיב]] | קריית יובל, ירושלים
* [[שלנו]], הסופר-מרקט הקואופרטיבי | שדרות ההשכלה, ת"א
* [[אופק]], הבנק הקואופרטיבי - בהקמה
* [[שפע חדיש]]
* [[ישראקבב]]
* [[מגפון אתר חדשות קואופרטיבי]]


* co-opr8 [[דמוקרטיה אקטיביסטית]]
** [[קואופרטיב הפקות]]
** [[קואופרטיב טפסים - רשת הגנה מהבירוקרטיה]]
** [[קואופרטיב אחסון אתרים Cooperative Web Hosting]]
** [[תוכנית עבודה דמוקרטית-קואופרטיבית ל2014]]


* [[שדה האוהלים]]
** [[שדה האוהלים 2]]
* [[דיור קואופרטיבי Cooperative Housing]]



<center>
=='''[[רשימת יוזמות קואופרטיביות וקואופרטיבים | רשימת הקואופרטיבים ~]]  מומלץ לעדכן על הקואופ שלך'''==
</center>
{{תבנית:רשימת קואופרטיבים}}

=מה זו הצלחה בקואופרטיבים? איך לגרום לקואופרטיב להצליח?=
==המיקוד הדו-ראשי: עסק משתלם מחד וקהילה בעלת ערך מאידך==
;[http://theconversation.com/murray-goulburn-saga-has-roots-in-deregulation-59607 Tim Mazzarol(2016), "Murray Goulburn saga has roots in deregulation". The Conversation (Australia Edition), 25/5/2016. נדלה ב28/5/2016]
:אמ;לק - "קואופ, כעסק, צריך להיות ממוקד לספק ללקוחותיו את המחירים הטובים ביותר בעלויות הנמוכות ביותר שהוא יכול.. כל השקעה צריכה להיות מעוצבת כך. שוות-ערך בסולם החשיבות היא יכולתו של הקואופ לשמור על נאמנות בעליו, לא רק בזכות המחירים או הדיוידנדים שהוא מחלק, אלא מתוך כך שהם מרגישים חוש בעלות ושייכות לקהילה בעלת ערך, שתאבד עם הקואופ ייעלם". (מאת ברוך אורן)

<div dir="ltr">
:"Cooperative enterprises are owned by their members who also have a trading or patronage relationship with them. What differentiates them from other businesses is the democratic governance of the business, with member-owners having a say in major strategic decisions.

:"Management of a cooperative is therefore more complex and the board and executive leadership team must maintain the trust and loyalty of the members to keep the business strong. They also need to balance the member’s interests as suppliers (patrons) and as investors, while encouraging them to see themselves as owners of the cooperative and members of a community of purpose.

:"The financial strength of the cooperative is only as important as the financial strength of its members. To survive the cooperative must maintain a clear social and economic purpose with the members' interests first and foremost.

:[...]

:"As a business it must be frugal and focused on delivering its members the best prices at the lowest costs it can. Any investment and growth should be designed to provide its members with the best long term returns to their businesses as suppliers or buyers, not just to see the value of its share capital appreciate.

:"Of equal importance is the cooperative’s ability to keep its members loyal not just through the prices or dividends that it offers, but because they feel a sense of ownership and being part of a community of purpose that would be lost if the cooperative disappeared."
</div>
=קישורים חיצוניים=

* [http://ica.coop/ ברית הקואופרטיבים הבינלאומית ICA - International Co-oprative Alliance]
** [http://ica.coop/en/whats-co-op/co-operative-identity-values-principles זהות, ערכים ועקרונות הקואופרציה], באתר ברית הקואופרטיבים העולמית ICA
*** [http://prezi.com/uavnodmfawpk/once-upon-a-co-operative/# Once upon a co-operative...],מצגת המתארת קואופרטיבים והשפעתם, ברית הקואופרטיבים העולמית ICA , באתר Prezi
** [http://ica.coop/en/directory/members רשימת חברי הברית Find Alliance Memebers], באתר ברית הקואופרטיבים העולמית ICA
*** [http://stories.coop/ סיפורי הקואופרטיבים ברחבי העולם במילים, תמונות ווידאו Stories.coop]



* [http://economy.gov.il/Trade/Cooperatives/Pages/default.aspx  האגף לאיגוד שיתופי - רשם האגודות השיתופיות], באתר משרד הכלכלה
** [http://economy.gov.il/Trade/Cooperatives/Pages/Registrar_Cooperative.aspx אודות רשם האגודות השיתופיות], באתר האגף לאיגוד שיתופי, משרד הכלכלה
*** [http://www.moital.gov.il/NR/exeres/F78A9144-6B80-4463-A270-8DAE441DAF77.htm תפקידים ופרטי קשר באגף לאיגוד שיתופי], באתר הישן, משרד הכלכלה (תמ"ת)
*** [http://www.moital.gov.il/NR/exeres/58AF375C-7123-4A8F-96D6-4FCDA088EB92.htm רשם האגודות השיתופיות, האגף לאיגוד שיתופי], באתר הישן, משרד הכלכלה (תמ"ת)
* [http://apps.moital.gov.il/Cooperatives/default.aspx רשימת האגודות השיתופיות] | באתר האגף לאיגוד שיתופי, משרד הכלכלה


* [http://he.wikipedia.org/wiki/%D7%A7%D7%95%D7%90%D7%95%D7%A4%D7%A8%D7%98%D7%99%D7%91 קואופרטיב] | ויקיפדיה
** [https://he.wikipedia.org/wiki/%D7%A7%D7%95%D7%90%D7%95%D7%A4%D7%A8%D7%A6%D7%99%D7%94 קואופרציה] | ויקיפדיה
** [https://en.wikipedia.org/wiki/Rochdale_Principles Rochdale_Principles], עקרונות הקואופרציה, באנגלית | ויקיפדיה
** [https://en.wikipedia.org/wiki/Co-operative_economics Co-operative Economics] כלכלה קואופרטיבית, באנגלית | ויקיפדיה 


* [http://cultivate.coop/wiki/Main_Page Cultivate.Coop] ויקי עם מידע ותכני הדרכה על קואופרטיבים באנגלית
** [http://cultivate.coop/wiki/Cooperative דף: 'קואופרטיב'] | http://cultivate.coop/


* [http://ecowiki.org.il/wiki/%D7%A7%D7%95%D7%90%D7%95%D7%A4%D7%A8%D7%98%D7%99%D7%91%D7%99%D7%9D פורטל קואופרטיבים] | אקו-ויקי - מקום המפגש של אקולוגיה, חברה וכלכלה
* [http://www.gfood.co.il/communities  שער לקהילות  מזון] | [http://www.gfood.co.il/ מזון טוב]
* [http://www.activism-festival.org.il/תמיכה-ורישות/ תמיכה ורישות] | עמותת פסטיבל אקטיביזם
* [https://drive.google.com/folderview?id=0By83DfioJ7sSb1dtWGw4anhfaUk&usp=sharing תיקיית מסמכים משותפת - קואופ ידע שיתופי]
* [http://www.shavim.org.il/ שווים] - אתר ידע וחברה של "הזרם השיתופי" ו"המעגל השיתופי" בתנועה הקיבוצית
* [http://www.shavim.org.il/takanonim/ בקיבוץ: אתר ידע לקיבוץ המתקדם] - מאגר תקנונים וידע ציבורי מקיבוצים שיתופיים | [http://www.shavim.org.il/ שווים]
* [https://groups.drupal.org/node/85584 רשימת קואופרטיבים בתחומי הטכנולוגיה והשינוי החברתי], האתרים השונים הם מאגר מידע חי לאתרים של הקואופים והקבוצות להן הם בונים אתרים.
* (-:

=עקרונות, מקורות ותובנות ביצירת מאגר הידע=


==שתי רמות של איסוף ידע==
#הרמה של הסקרנות הטבעית והרצון לתעד את התהליך האישי/קבוצתי ואולי גם לדאוג לפרסם תוכנית עסקית וכדומה.
#"שרשרת המזון" של הידע: נכונות להיות פתוחים לאנשים סקרנים (חוקרים), נכונות של החוקרים להעמיד מחקרים גולמיים ושל חוקרים נוספים לעבד את המחקרים הגולמיים לכדי ידע מעובד יותר. קצת כמו הסדנא לידע ציבורי ובלוגרים. במשמר החברתי זה מחלקת כנסת ומחלקת מחקר.


==רשימת ענפי ידע==
* איך ידע נולד?
:הזנב הארוך: מאגרים סודיים ומישהו אורז ומוכר אותו למשל ספרים מקצועיים
:ידע שארוז בעטיפות של ספרים בחנות ספרים. מצליחים לארוז. הרבה מהעניין זה הרשת שבה מצליחים להפיץ את המוצרים.
:ידע שנצבר בתוך חברות מסחריות קוקה קולה, גוגל וכדומה.


==ידע בנושא קואופרטיבים - היכן כדאי לחקור עוד?==
* הידע שנצבר אצל "דבורים ופרפרים" שמעורבים בכל מיני יוזמות קואופרטיביות: [[קואופרטורים - יוצרי קואופרציה Cooperators]]
* מאגרי ידע נוספים שאנחנו טרם מכירים.
* אקדמיות וגופי מחקר. אנשים שכותבים על זה מחקרים
* אתרים של קואופרטיבים וארגונים לפיתוח קואופרטיבי
* סרטים וסרטונים על קואופרטיבים באינטרנט